19 жовтня 2026 року відбулося засідання наукового гуртка «Менеджмент ХХІ століття» у форматі ділової гри «Командна робота як фактор успішного управління». Тема засідання є особливо актуальною в умовах швидких змін і зростання вимог до гнучкості та адаптивності організацій. Метою заходу було розкрити значення командної роботи як важливого чинника ефективного управління.
Основна частина ділової гри охоплювала чотири ключові напрями:
- Синергетичний ефект – об’єднання знань, досвіду та ідей учасників для пошуку інноваційних рішень і підвищення ефективності організації.
- Командні ролі та мінімізація ризиків – поєднання стратегів, аналітиків, організаторів і виконавців для збалансованого ухвалення рішень.
- Комунікація та прозорість – розвиток відкритого обміну інформацією, зворотного зв’язку та своєчасного виявлення проблем.
- Довіра та мотивація – формування сприятливого психологічного клімату, підвищення відповідальності й розвиток ініціативності працівників.
За результатами ділової гри учасники дійшли висновку, що командна робота допомагає ефективніше використовувати ресурси, підвищує стійкість організації до криз і є показником професійної майстерності керівника. Адже справжній успіх менеджменту полягає не лише в особистих досягненнях керівника, а й у здатності створити команду, яка спільно досягає великих цілей.
Світлана ГЕРЧАНІВСЬКА,
доцентка кафедри економіки і менеджменту
Ігор ФЕДУНЯК,
доцент кафедри економіки і менеджменту